為了使廣大團(tuán)員青年員工進(jìn)一步領(lǐng)會(huì)《梁家河》精神實(shí)質(zhì)，正確理解《梁家河》精神內(nèi)涵，自6月份起，公司團(tuán)委按照集團(tuán)公司團(tuán)委要求，積極組織開展梁家河精神“三個(gè)十”活動(dòng)，以團(tuán)員青年誦讀《梁家河》、分享讀書體會(huì)和“我為梁家河代言”為形式，開啟學(xué)習(xí)《梁家河》新模式。

公司團(tuán)委為了確?；顒?dòng)達(dá)到“全覆蓋、零死角”目的，給每名團(tuán)員青年發(fā)放了《梁家河》紀(jì)實(shí)文學(xué)讀本，要求各基層團(tuán)支部認(rèn)真組織團(tuán)員青年利用班前班后會(huì)、團(tuán)支部會(huì)、青年微信群等平臺(tái)，積極開展《梁家河》讀書交流活動(dòng)，每天組織至少一名團(tuán)員進(jìn)行十分鐘的《梁家河》誦讀。同時(shí)為了使梁家河精神滲透到廣大青年員工心里，公司將《梁家河》一書分成34個(gè)章節(jié)，由各單位員工每天進(jìn)行誦讀，并通過公司微信公眾號連載刊登，既促進(jìn)了各單位間的相互交流學(xué)習(xí)，又激發(fā)了廣大青年“比學(xué)趕超”的良好學(xué)習(xí)氛圍。

“這些接地氣的陜北方言誦讀起來具有很強(qiáng)的感染力，使我對《梁家河》精神內(nèi)涵有了更深刻的理解。身為陜焦公司的‘晴雨表’新時(shí)代的青年人，我們要從梁家河精神中汲取‘大學(xué)問’，在公司深化改革和追趕超越的路上，當(dāng)好排頭兵?！被a(chǎn)一車間團(tuán)支部書記張瑤這樣感嘆地說。

“習(xí)總書記在書中這樣談到：1969年1月，我邁出人生的第一步，就到了梁家河。在這里一待就是七年。當(dāng)年，我人走了，但是我把心留在了這里。這是一顆不忘本的心，一顆永遠(yuǎn)牽掛人民生活的心，他教導(dǎo)我們不論你身處何處，你都要銘記自己的根在哪里?！痹跓捊挂卉囬g學(xué)習(xí)討論活動(dòng)中，該支部團(tuán)委委員古航這樣描述自己的學(xué)習(xí)體會(huì)。

像這樣的學(xué)習(xí)交流在15個(gè)團(tuán)支部中陸續(xù)開展，各支部以“讀書沙龍”、座談交流和黨支部共同學(xué)習(xí)等方式分享學(xué)習(xí)心得，有效提升了公司團(tuán)員青年的凝聚力和向心力。

與此同時(shí)，該公司團(tuán)委還積極開展了“我為梁家河”代言活動(dòng)，公司團(tuán)委精心制作了代言卡板，廣大青年員工紛紛踴躍參加，在卡板上寫下了“做人做事，要求真務(wù)實(shí)，敢于創(chuàng)新”、“團(tuán)結(jié)奮進(jìn)，從哪里跌倒了就要從哪里爬起來”等簡短的表達(dá)青年對梁家河精神的感言，并以所在崗位為背景拍攝照片，做出承諾，亮明身份，接受監(jiān)督。通過認(rèn)真組織策劃，目前已收到代言照片30余幅。

公司團(tuán)委倡導(dǎo)廣大青年員工，要堅(jiān)持把學(xué)習(xí)作為一種生活態(tài)度、工作責(zé)任，通過不斷地學(xué)習(xí)提升來適應(yīng)企業(yè)的發(fā)展要求，與企業(yè)共進(jìn)的路上實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值，為陜焦的綠色可持續(xù)發(fā)展貢獻(xiàn)自己的青春力量。（通訊員：煉焦一車間  張俊元  責(zé)編：閔立娟）