
10月30日下午,公司召開2024年四季度政工例會,回顧總結(jié)三季度黨建、紀(jì)檢、群團等工作,分析存在短板及不足,安排部署四季度重點工作。公司黨委班子成員,黨群部門負(fù)責(zé)人,各黨組織書記(副書記)及工會主席、紀(jì)檢委員、政工員參加會議,黃陵煤化工、浩海煤化采取視頻連線的方式參會。會議由公司黨委副書記、副董事長賈健喜主持。
習(xí)近平在全國國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會議上的講話精神、習(xí)近平在省部級主要領(lǐng)導(dǎo)干部學(xué)習(xí)貫徹黨的二十屆三中全會精神專題研討班開班式上發(fā)表重要講話精神。 黨委書記 董事長 劉延財: 結(jié)合自己工作經(jīng)歷和認(rèn)識,闡述了黨建工作在企業(yè)發(fā)展中的作用是什么、怎樣把黨的建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營融合在一起、黨員領(lǐng)導(dǎo)干部應(yīng)該具備怎樣的素質(zhì)等,他指出,黨建工作做實了就是生產(chǎn)力,做強了就是競爭力,做細(xì)了就是凝聚力。各級黨組織必須堅定不移跟黨走,深入學(xué)習(xí)黨的方針路線,提高站位,深化認(rèn)識,堅決做到“兩個維護”;必須不折不扣抓落實,堅決貫徹落實中省及集團公司各項決策部署,從中找到適合企業(yè)發(fā)展的理論觀點、政策方向;必須以人為本促和諧,把“職工實實在在的利益獲得”“職工內(nèi)心的感受和認(rèn)同”放在心上,多換位思考,將心比心,增進理解。 劉延財表示,黨組織書記要增強“第一身份是黨的書記、第一職責(zé)是管黨治黨、第一政績是抓好黨建”的思想自覺和行動自覺,在工作生活上嚴(yán)格自律,充分發(fā)揮黨以上率下作用,秉公辦事,清廉磊落,做事有標(biāo)準(zhǔn)、干事有成效;要持續(xù)加強學(xué)習(xí),將學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為生產(chǎn)力、執(zhí)行力,學(xué)理論強思想、學(xué)專業(yè)強業(yè)務(wù),敢擔(dān)當(dāng)敢作為;要堅持“夯基礎(chǔ)、嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)、抓規(guī)范、樹品牌”的工作思路,全面推進標(biāo)準(zhǔn)化規(guī)范化建設(shè),發(fā)揮先進典型帶動作用,帶領(lǐng)黨員向“四強”黨支部學(xué)習(xí)靠攏;要堅持黨建工作和業(yè)務(wù)工作目標(biāo)同向、部署同步、工作同力,以黨建鏈帶動業(yè)務(wù)鏈,推動黨建工作高質(zhì)量發(fā)展。 黨委副書記 副董事長 賈健喜: 就做好黨建工作,要擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé),規(guī)范運行。各級黨組織書記要切實履行好黨組織書記“第一責(zé)任人”職責(zé),聚焦年初明確的“12331”目標(biāo)任務(wù),找準(zhǔn)定位、提高站位、立足本位,知責(zé)明責(zé),履責(zé)盡責(zé);要抓住重點,精準(zhǔn)發(fā)力。黨建工作要圍繞抓住“融”和“實”這個核心,服務(wù)陜焦公司大局和服務(wù)陜焦公司職工,堅持生產(chǎn)經(jīng)營中心工作的重點在哪里,黨建工作的切入點和著力點就應(yīng)該在哪里,在黨員責(zé)任區(qū)、黨員技術(shù)攻關(guān)、黨建品牌建設(shè)、揭榜掛帥等工作中,“亮”出黨員身份,“樹”起先鋒形象;要營造氛圍,發(fā)揮合力。要高度重視新聞宣傳工作,提高新聞宣傳的敏銳性、新穎性、可讀性、及時性,調(diào)動一切積極因素,用心用情講好陜焦治虧創(chuàng)效、安全環(huán)保、質(zhì)量提升等奮進故事,講好陜焦人攻堅克難、敢做善為的奮進者故事,讓宣傳工作真正成為生產(chǎn)力。 黨委委員 工會主席 副總經(jīng)理 賀立新: 工會組織要發(fā)揮橋梁紐帶作用,堅持服務(wù)企業(yè)發(fā)展核心,教育引導(dǎo)廣大職工積極參與企業(yè)發(fā)展各項工作中,增強職工主人翁意識;要搭建好平臺,以勞動競賽、技能創(chuàng)新、建言獻(xiàn)策等活動為載體,激發(fā)員工創(chuàng)新意識;要充分發(fā)揮勞模示范引領(lǐng)作用,大力弘揚勞模精神、勞動精神、工匠精神,激勵動員廣大職工在企業(yè)治虧創(chuàng)效中充分發(fā)揮主力軍作用;要聚焦職工急難愁盼問題,從傾聽職工心聲、了解職工情感、關(guān)注職工成長、尊重職工價值等方面入手,調(diào)動職工工作的積極性,增強企業(yè)凝聚力與向心力。 黨委委員 紀(jì)委書記 秦宏亮: 紀(jì)檢監(jiān)察部門和紀(jì)檢監(jiān)察干部要始終心懷敬畏、堅守底線,時刻保持“執(zhí)紀(jì)者必先守紀(jì),律人者必先律己”的清醒和自覺,言有所戒、行有所止,做守紀(jì)律、講規(guī)矩、言行一致、表里如一的表率;要正確履行崗位賦予的使命和職責(zé),圍繞重點安排、關(guān)鍵領(lǐng)域、核心崗位、突出問題等,準(zhǔn)確運用“四種形態(tài)”,放心、大膽、依規(guī)、依紀(jì)開展監(jiān)督檢查。對在工作上不擔(dān)當(dāng)、不作為、不負(fù)責(zé)等行為,公司紀(jì)委將嚴(yán)肅問責(zé)、決不寬容、決不手軟,持續(xù)釋放有責(zé)必問、問責(zé)必嚴(yán)的強烈信號。(黨委工作部:張靜云 張瑤)